Mavi yaka olarak da adlandırılan grup, düzenli bir maaş ya da belirli bir ücret karşılığında bedensel güce dayanarak çalışan kişilerden oluşur. Mavi yakalılar arazi, saha ya da herhangi bir üretim fabrikasında çalışabilecekleri gibi işletmelerde de görev almaktadırlar. Bu nedenle çalışma şekilleri beden gücü temelli olsa da zihin güçlerini de kullanarak mevcut potansiyellerini en verimli şekillerde ortaya çıkarmaları her kurum için gerekli bir faktördür.
Fabrika ve endüstriyel alanlarda çalışan mavi yaka grubu, iş hayatlarının belirli bir zamanını beyaz yakalılar ile birlikte geçirmektedir. Çalışma koşulları farklı olsa da bu iki grubun etkili bir iletişim ve takım olabilme unsurlarında başarısız olması şirket verimliliğine doğrudan etki edebilir. Bu nedenle alanı ne olursa olsun, başarısını istikrarlı bir şekilde sürdürmek isteyen kurumsal her firma mavi yaka sınıfını gerekli eğitim programlarına katılmaya teşvik etmelidir.
Mavi Yakalara Yönelik Eğitimler İş Verimine Nasıl Yansır?
Çalışma yaşamında yöneticileri zorlayan en temel faktörlerden biri çalışan insanlardan doğru ve yeterli verimi sağlamaktır. Özellikle takım çalışması sonucunda ortaya çıkan proje ya da işlerde ekip üyelerinin katılımını sağlamak zaman zaman oldukça zor olabilir. Fiziksel olarak çalışan mavi yaka sınıfının çalışmalara yüzde yüz katılmaması durumunda ise ortaya gözle görülen aksaklıklar çıkabilmekte.
Çok üzerinde durulmasa da çalışanların tüm potansiyellerini ortaya koyarak verimli bir şekilde çalışmaları aslında onların gelişim süreciyle doğrudan ilişkilidir. Bu nedenle motivasyon stratejileri kısa süreli çözümler yaratsa da mavi yaka gelişimi için verilecek doğru eğitimler sayesinde iş verimi devamlı olarak arttırılabilir. YEDİDEA hizmetlerinden biri olan mavi yaka grubuna yönelik gelişim programında ise kurumsal aidiyet, çalışma ve stres yönetimi, etkili iletişim yönetimi, verimlilik yönetimi ve etkili takım olabilme gibi temel konular işlenmektedir. Ayrıca iş sağlığı ve güvenliği konusunu da içeren bu eğitim programı, çalışan potansiyellerini açığa çıkarmakla kalmaz aynı zamanda firma içerisinde kriz yaratabilecek tüm durumlara karşı mavi yakalıların hazırlıklı olmasını da sağlar.
İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitiminin Mavi Yaka Grubunun Üzerindeki Etkisi
Ekonomik getirisi ne olursa olsun tüm kurumsal şirketler için öncelik elbette can güvenliğidir. Her kurumda iş güvenliği konusunda uzman kişiler bulunsa da acil durumlarda mavi yaka grubunun temel eğitim alması çok daha etkin çözümler oluşturabilir. Özellikle inşaat sektörü gibi daha fazla risk içeren sektörlerde görev alan mavi yakalılar programımızda yer alan iş sağlığı ve güvenliği farkındalık konularında kısa sürede bilinçli bireylere dönüşmektedirler.
Mavi yaka gelişimine yönelik programı sayesinde can güvenliklerini korumayı öğrenen kişiler, gözlem yapma, veri toplama, kayıpların kontrolü ve 5S ile operasyon alanında tertip ve düzenin sağlanması gibi eğitimler ile de zorlu süreçlerde yöneticilere ışık tutacak verilerin toplanmasında yardımcı olabiliriler.
